Os membros da Geração X encontram-se lamentavelmente despreparados para a aposentadoria.
À medida que a Geração X se aproxima da reforma, este grupo enfrenta uma dura realidade financeira que contrasta fortemente com a sua reputação de independência e desenvoltura.
Apesar de serem conhecidos por sua adaptabilidade e abordagem prática da vida, Generation
Geração No entanto, estas características não se traduziram em segurança financeira para muitos.
Com a família média da Geração X fornecendo aproximadamente $ 150.000 para aposentadoria— apenas uma fracção dos 1,5 milhões de dólares solicitados — Esta geração está a ter de lidar com a perspectiva de adiar significativamente a reforma ou de ajustar significativamente as suas expectativas de estilo de vida.
A Geração X fica aquém
Num ambiente económico difícil, a Geração X procura aumentar as suas poupanças para a reforma.
À medida que a inflação continua a subir e o custo de vida reduz o seu poder de compra, muitos membros da Geração X lutam para garantir a sua estabilidade financeira. Somando-se a esta turbulência, um grande número deles está equilibrando as responsabilidades de sustentar seus filhos e também de cuidar dos pais idosos – como parte de “Geração sanduíche“—tudo isso enquanto tentam reservar dinheiro para a aposentadoria.
Esta combinação de pressões financeiras está a criar um nível extraordinário de stress na Geração X. De acordo com 2024 um relatório Da empresa global de gestão de ativos Natixis Investment Managers, a maioria dos membros da Geração X (82%) reconhecem que são os principais responsáveis pelo financiamento da sua reforma. Embora 60% dos inquiridos estejam dispostos a prolongar os seus anos de trabalho, quase metade (47%) está preocupada com a possibilidade de não conseguir trabalhar durante o tempo necessário para garantir a sua reforma.
Acontecimentos inesperados nas fases posteriores de uma carreira podem inviabilizar significativamente as estratégias de poupança para a reforma. Isso pode acontecer quando os encargos financeiros, como pagamentos de hipotecas ou taxas universitárias, terminam, liberando potencialmente dinheiro para contribuições para a aposentadoria. Da mesma forma, tirar uma folga do trabalho para cuidar de um pai idoso ou de um filho doente pode afetar os planos de poupança, bem como problemas de saúde pessoais ou deficiências que impedem a continuação do trabalho.
Quase 70% dos entrevistados indicaram que a inflação teve um impacto negativo na sua capacidade de poupar para a reforma. Além disso, mais de metade (55%) admitiu estar a poupar menos devido ao aumento das despesas diárias.
Geração Muitos temem as repercussões do incumprimento e 28% deles temem ser forçados a regressar ao mercado de trabalho após a reforma, se esta opção ainda estiver disponível.
À medida que os custos aumentam e as poupanças diminuem, alguns indivíduos sentem que terão de adoptar um estilo de vida mais frugal ou mudar-se para uma área menos dispendiosa. Quase 10% dos participantes expressaram preocupação com o facto de poderem precisar de vender as suas casas, enquanto 11% expressaram preocupação com o facto de poderem ter de contar com o apoio de amigos e familiares. 48% da Geração X acredita que alcançar uma reforma segura exigirá um “milagre”.
Um estudo separado do Instituto Nacional de Segurança de Aposentadoria descobriu que cerca de 40% da geração Poupança zero para aposentadoria.
Pelo lado positivo
Geração Apesar disso, estão agora nos seus anos de pico de ganhos e ocupam cada vez mais posições de poder no mundo corporativo.
Em média, a Geração X, considerada precoce pelos padrões globais, planeia sair do mercado de trabalho aos 60 anos, de acordo com a pesquisa da Natixis. Os consultores financeiros recomendam que este grupo tire partido dos seus actuais anos de rendimento elevado, maximizando as poupanças para a reforma e aproveitando as contribuições de recuperação para aumentar as suas perspectivas financeiras para a reforma.